報告指女性薪酬僅達男性 10年前水平 全球性別公平榜加國位列第30位
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據世界經濟論壇的報告指出，男女薪金差距甚遠，可能要等上118年才可以拉近。而加拿大在145個國家中性別公平榜中排在30位，最令人感到驚訝是非洲盧旺達佔第6位。
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: A4 H+ I. u4 R, A6 Z. S& A5.39.217.76這份年度環球性別差距的報告顯示，男女薪金的差距雖在2009年至2010年減慢，但於過去10年已拉近3%。這反映女性賺取的薪酬只達到男性10年前的水平，平均為11,000元，如今全球男性的薪金已增長一倍，平均為21,000元。
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世界各地的領袖每年齊集瑞士達沃斯參加世界經濟論壇，創辦人兼執行主席史高維表示，由於環球經濟轉趨自動化，有需要創造一個環境，讓女性能如男性一樣，構思新亮點，為世界作出貢獻。現時應為性別平等問題加以思考及採取行動，確保未來維持和諧而非帶來威脅性。
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此項研究是在杜魯多成為加國新總理前進行，他達成競選承諾，在新內閣委任的成員中有一半是女性，報告指只有4個國家的部長男女比例平均。當時被問及為何有個構思，杜魯多隻說「因為是2015年」。
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報告從女性的教育程度、健康及政治權力來分析性別公平，加國處於第30名，美國是28名；排在榜尾第143至145名，分別是敘利亞、巴基斯坦和也門。在也門，如果未獲得男性親屬許可，女性是不能離開家門。% C0 t/ o: a& U. M+ y
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非單純源於教育水平5.39.217.76( t1 h0 M) A* H9 u8 u* j) X1 z, p8 p
0 ?9 X7 x+ Y7 x" k& ?1 S5.39.217.76令人意外的是，非洲盧旺達排在第6名，主因是在1994年發生種族滅絕事件，男性人口大幅下降，令女性得以管理國家。該國議會有三分之二是女成員，在女性勞動力獲得高分數，並取得同工同酬。
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3 M+ ^4 A6 k, _4 r% C: Z以環球角度看，女性的薪金比男性低，並非單純是教育水平。在調查中有一百個國家讀大學的女性比男性多，但只有少數可憑所持有的技術或領導地位而獲得豐厚薪酬。
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索尼（Sony）公司被黑客入侵的醜聞揭發，凸顯有才華的女性的待遇問題。25歲的美國演員珍妮花羅倫斯（Jennifer Lawrence）稱，在電影與男星的薪金相距甚遠，並自責與行政人員洽談片酬不進取，擔心被人誤會是在撒嬌。 |
發表於 2015-11-21 10:17 PM
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