與上世紀前輩們希望有個鐵飯碗，一輩子從事同一份工作相比，現在的人力資源流動性很大，跳槽早已不是新鮮事。特別是新一代崛起的主力軍——崇尚自我、個性鮮明的90後，他們總認為更大的施展自己才華的平臺在別家。tvb now,tvbnow,bttvb3 y0 w7 m7 l, H+ I3 q2 {2 q& M- T
然而，跳槽帶來的後果並不盡是好，需要謹慎對待。今天我們就來談談職場上的那些事兒——十二星座跳槽時的忌諱事項。公仔箱論壇& e8 D7 S- b0 L; T4 `% i, c2 b
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2 F1 j* i8 _0 Q$ ]6 t$ ] 白羊座：辭職時只顧著自己爽快，結果得罪了目前的領導和同事。5.39.217.766 } G o3 l; t6 C) ?9 o; T: ^3 j2 q
白羊座的人性子比較直，易沖動，也很容易在感情的驅使下行事，而非凡事先三思而後行。所以在跳槽之際，對於過去工作環境中曾經讓自己不滿的人和事，是很想毒舌一下圖個嘴上痛快的。
* A ]5 h% `! v3 p1 v5 D4 Q' I 但是建議白羊在此時謹慎一些，俗話說“多個朋友多條路，多個敵人多堵墻”。世事如此，何不參考下前人的經驗之談呢？
p: C1 X; y, v5 o" D: k/ o2 CTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。tvb now,tvbnow,bttvb5 _; Z& V# |5 q
2 ]* [6 E* k9 O5.39.217.76 金牛座：太看重一時的得失及當前的境況，缺了長遠考慮的目光。
2 k* X! D0 s s, f2 ?2 s" C! zTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 金牛座的人在做決定時總是瞻前顧後，格外謹慎，這是他們的優點，也幫助他們避免了不少因不理智而產生的“沖動的懲罰”。但他們在權衡時往往缺乏遠見，不易將未來的各種可能性也一起並入眼前的計劃。5 I% V! Y3 y* S1 c l
所以建議金牛在跳槽時，不要只顧著選擇對目前發展最有利的地方，而更多要考慮公司乃至行業的遠景發展。
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雙子座：面試時對自己目前的工作說得太多，最後果然“言多必失”。/ c* R% t: {4 V; R( K! ]" ^6 B7 u
雙子座的人能說會道，所以面試這事兒難不倒他們。然而這也是雙子們在跳槽時格外要註意的一點：千萬不要對自己現有的工作做太多評價，特別是負面評價，哪怕是非說不可的時候也一定要慎之又慎。
- ~ d2 g* @/ G; ?: Q, ~tvb now,tvbnow,bttvb 相信雙子也知道批評目前的公司、老板、工作環境乃面試大忌，所以哪怕你對原公司有再多不滿，也一定要按捺住性子、管住自己的嘴哦。9 o, u" u! Q& }
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巨蟹座：在選擇下一份工作時，過分考慮人情方面的因素。
3 X8 Q. c2 s) g 盡管巨蟹並不擅長社交，但由於他們天性善良又愛為別人考慮，所以往往能擁有一個甚至幾個莫逆之交。而當他們想跳槽時，這些至交也會紛紛幫忙，有的出主意，有的提建議，有的共享資源。偏偏巨蟹性格溫和，有時可能會缺乏主見，容易完全倚仗朋友的意見來選擇下一步的打算。
1 G/ ^& G. X. J5 R; \, c; ?) r7 k 可誰能比你自己更了解你呢？為了對自己負責，還是盡快獨立起來，跟隨自己真正的心願去選擇今後的方向吧。
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獅子座：以“樹挪死，人挪活”為理論根據，頻繁更換所在行業。
4 ]6 y7 z( r8 L# `& x) a8 T 獅子座的人普遍爭強好勝，渴望能盡快出人頭地，所以從某種意義上來說，他們對事業的期望值是12星座里數一數二的高。但正因期望值過高，導致這個星座的跳槽率也高的驚人。獅子換工作就像換衣服，穿著穿著覺得臟了或不合身了，就恨不得換件新的。+ g: ?, _9 u0 R7 `5 N; Z, l
想提醒獅子的是，跳槽不是解決職場瓶頸的唯一辦法，很多時候還是要通過提升自身水平的方式來實現質變的飛躍！; s3 I7 J" f- K; j0 _; }, ^3 b
- x: l5 q0 W c& q5 Z公仔箱論壇5.39.217.766 C" g" Y& n' i) f/ t+ X+ E! G7 w7 S
處女座：過分斤斤計較短期時間內薪資方面的變化情況。
) E) W' N& n8 N. X9 E. v3 ~) ?+ B1 S7 ETVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 處女座的人一般比較務實，務實的結果就是在選擇工作時，過分傾向於將薪資水準作為衡量工作好惡的標準。特別是關於跳槽一事，無論是“計劃跳”，還是“往哪兒跳”，以及面試後的“究竟跳不跳”，多半離不開一個“錢”字。tvb now,tvbnow,bttvb+ f# F; Z5 a9 V
在此提醒，能賺多少固然重要，但前途更重要。與其拘泥於一時的得失，不如放眼看看哪里更能讓自己獲得長遠的發展，哪里真正適合自己。
& q1 H* l0 S: Z# L. L7 u; J: qTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 P+ L/ ?2 L0 K/ M
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天秤座：跳槽後幫著新老板從原先的公司挖墻角。
! _3 R& i) k4 Q& F6 s$ c; q+ itvb now,tvbnow,bttvb 天秤座的人一直很重視人脈的維護，哪怕從前一家公司跳槽離開，也會仍然和處得來的同事保持聯系。更有甚者，在新公司里發現潛在的工作機遇時，還會很熱心地“召喚”原先的同事來試試運氣。
+ e& B5 {2 A+ m0 Z( ]) X$ w7 r. G公仔箱論壇 不過也許天秤並沒意識到這樣的做法其實犯了職場大忌——前一份工作中的同事很可能熟知你的工作習慣、你犯過的錯誤和你的軟肋，而這些信息被你的新同事們過早掌握，不一定是好事喔。公仔箱論壇* P' H3 Q _6 S: \5 j
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. A. M/ ?) U# V+ Y3 ctvb now,tvbnow,bttvb 天蠍座：草率地拋棄前一份工作圈里的人脈資源。
: q, ?5 n) j7 X5 [1 L 和天秤相反，天蠍座的人每當離開一處環境，就恨不得和隨之相關的過去“了斷”得幹幹凈凈的。他們總想把不盡如人意的過往像用過的餐巾紙一樣，不斷丟進垃圾箱；卻忘了再不愉快的過往也自有價值，特別是其中的人脈可是多少錢都買不來的！tvb now,tvbnow,bttvb0 x' _# W# f% C) w9 F l2 e: T
因此建議天蠍不要在離職後就把過去的人脈棄而不顧，保持適當的聯系，說不定什麽時候就會有驚喜！tvb now,tvbnow,bttvb! Z, m: x( |# T" H$ P
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射手座：忌眼高手低，勿盲目自信，多聽聽周圍人對你的評價吧。
8 ] w) ~6 u& d3 S' n公仔箱論壇 射手座的人性格開朗，喜歡將自己的好惡清楚地表達出來，對自己不喜歡的事情（比如某份工作）的耐性往往會很差。而射手的跳槽率也是挺高的，這是因為他們總會有懷才不遇的感覺，認為自己的老板沒能意識到自己的價值所在，而該崗位也沒能把自己的優勢發揮出來。
. Q' p7 Y: O6 i% STVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 其實在抱怨這些乃至考慮跳槽的時候，也建議射手多想想，在希望“得到”之余，自己先做到了什麽？不想清楚這點，即使跳槽也未見得能真的解決問題哦。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 S, O1 h) H5 Q8 ?: r3 M" J
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! @( x" x; o) K6 n8 |3 ? 摩羯座：隱瞞自己目前的工作狀況，結果把兩份工作交接階段搞得被動。
# [1 {) W4 L& }- o4 E9 RTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 摩羯座的人心思細密謹慎，所以哪怕準備跳槽，不到事情最終敲定，也會在周圍人面前瞞得密不透風。而去新公司面試時，則又往往因想表現“我很希望得到這份工作”的決心，把自己的“可到崗時間”給得非常早。結果一旦被錄用，在原公司辭職辦手續時稍有些流程上的不順利，就會把自己弄得手忙腳亂心情煩躁。
2 |# \% }$ `$ F4 s/ w$ t4 H3 o$ t 所以摩羯們要註意提前規避這種情況喔。5.39.217.76' x; a% m( l# ?) Y2 }% H
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* `4 N! m; S7 F 水瓶座：辭職前沒能善始善終，把交接前的工作做得心不在焉。
+ E1 @ A, s7 I( i. W5 w: B公仔箱論壇 水瓶座的人平時做起事來，認真得有板有眼，但只限於他們把全部精力貫註在目標上的時候。假如心思不在手頭的工作上，不善偽裝的水瓶是肯定沒法勉強自己做到像之前那種“極致認真”的。非但如此，若之前的領導曾經薄待過他們，他們很可能會將辭職前後的“無作為”視作一種合情合理的回擊。不過這樣一來，自然難以在辭職時獲得“好聚好散”的效果。
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/ U7 S" ~3 O3 O/ x3 R0 o5.39.217.76 雙魚座：因為在目前的崗位工作得不愉快，便在未找到下家時直接辭職。% A; f% q: q/ H) h
雙魚座的人比較感性，容易因一時沖動而意氣用事。這種性格尤其體現在他們選擇工作的時候。很多雙魚往往因為一點小事就憤而辭職，而辭職時甚至還沒找到新的去處。盡管不能說這樣做的結果肯定是不好的，但至少這個過程是不明智的。5.39.217.764 w0 K' W1 b1 `% O
所以，還是建議雙魚在決定辭職前先多想一想，看看自己的決定是否值得，然後在確認已經做好萬全準備的情況下，再作進一步行動吧！ |
發表於 2014-12-9 07:38 AM
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