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[香港] 國泰工會要求加薪7.5%

國泰工會要求加薪7.5%
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國泰航空公司空中服務員工會今日發聲明宣佈,將與資方就2014年度空中服務員的薪酬福利,進行年終談判。工會在今年的談判中,將會提出四項主要訴求,包括:
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一、要求加薪7.5%;
6 Y% {) X% y  D5 [* X2 a4 G5.39.217.76二、延長退休年齡至65歲;5.39.217.76" g/ y3 V8 V% G3 Y8 y/ w+ M
三、要求公司恢復對所有「駐港外籍空中服務員」提供永久房屋津貼;
  x. C( i2 P, T/ r3 j  Q/ O) NTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。四、改善晉升機制。
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) k  _+ P5 A5 g- p工會在聲明指出,談判結果將對全港僱員在來年的薪酬調整有指標性的參考作用。
6 A8 P5 N3 _, j" t% n- PTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
# n  T' a' R! w( ]9 E9 w4 V工會主席黎玉嬋表示,工會今年爭取加薪7.5%,其主要考慮因素包括:綜合消費物價指數(CCPI)增幅、政府及金融機構對2014年度經濟、通脹的預測及公司上半年的業績報告等。
6 F4 q4 `( Q' d* Q3 c1 t. p1 X6 \; Ztvb now,tvbnow,bttvb工會亦在聲明指,過去幾年國泰的薪酬調整均遠低於通脹增幅,空服員往往只獲得企業內平均最低之加薪率,去年為了與國泰共度時艱,工會無奈接受2%薪酬加幅。今年,即使油價高企,但國泰營運表現相對去年好,客貨運表現穩定,加上機票推廣活動反應熱烈,錄得中期盈利達港幣2,400萬元,根據各財經分析機構如Bloomberg及Standard Chartered 對2014前景之預測,國泰於2014收入可有9.4%之增長。國泰絕不能再重覆以「前景不明朗」及「今年盈利未如理想」作為「漠視員工需要」及「合理回饋員工」之藉口。' I: C4 u7 |5 U# ^1 a
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黎玉嬋強調,工會將以坦誠、和平及理性對話的方式,與資方進行談判,並希望雙方最終能達成協議。她又強調,工業行動暫非現階段需要考慮的方向。
  
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