11月2日，網友“說實話難啊”在人民網發表文章《寫給基層公務員們的一封信》，勸誡基層公務員們要“身在官場，志在為民”，引起網友熱議。
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, M o5 i' B& E9 U/ a 文章為一個六旬老者對現今基層公務員的勸誡，在文中，他先指出基層公務員的不如意之處。作者在文中寫道，“不能不承認，官場中也存在‘貧富不均’。因為現在的分配制度不是按勞分配，而是按照職務分配，職務越高薪酬越高，地區越發達薪酬越高。因此，有職務的與沒有職務的不一樣，發達地區與貧困地區的薪酬不一樣，基層公務員與高級別的公務員薪酬也不一樣。這就形成了官場中的苦樂不均。”tvb now,tvbnow,bttvb- Y8 ]9 k7 [# W0 f3 n0 k* P
5 F" _- x2 a# H- E% ]# vTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 但從另一方面，作者認為公務員仍享有“官場特權”，認為基層公務員仍舊是幸福的，比如享受著高工資人群不具備的社會地位和福利待遇。公仔箱論壇7 U/ p1 Z6 K# T8 `, d1 {# ?1 q
& g* x2 R% @: j! C 作者在文章最後指出，“你們對現狀的不滿，不過是與那些實權在握者相比，與那些搞權力尋租者相比，與那些花天酒地、紙醉金迷者相比罷了。如果你們俯下身來看看每月只有1000元~2000元的企業職工，比一比那些晴天一身汗、雨天一身泥的農民工，再比一比那些失業後無所事事的工人們，你們就是幸運兒啦！你們就知道自己的價值啦！如果你們身在官場，志在為民，就應該與百姓站在一邊，成為反腐敗的力量，成為反權貴的中堅！”5 J* G, B1 Q+ n# k5 W
7 v3 E) G+ p, F6 w+ n; Xtvb now,tvbnow,bttvb 日前，中國青年報記者聯係到發帖人，他現居天津，常用筆名李志友在論壇上發表一些文章。李志友說，自己是作為一個過來人對年輕人勸戒。
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3 f; X9 Z V) ~# f' q7 n “寫這封信的初衷，就是看到有基層公務員在網上發牢騷，認為自己壓力大，收入低，還會被網民謾罵。因此，我從自己的經歷出發，就是打算勸勸他們，對生活的期望值不要太高，應該感到幸運，應該知道感恩。”公仔箱論壇0 p" d- G8 c3 r3 g- Z" c) R
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李志友說，年輕時，他一直在唐山某國企搞文字和新聞報道工作，後來由于不滿當時的生活狀態選擇下海經商，在商海裏摸爬滾打一番，如今已經到了退休的年齡，回首往事，一激動，寫下了這篇文章。“現在的處境很一般，並非掙了大錢，也並非身居高位，但對于國家的那份責任還是有的。”公仔箱論壇- V8 p) Q: N% u) u9 `5 Q9 X
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這篇文章在論壇上引起網民熱議。網友“樂活”認為，“這封信觀點清晰，分析中肯，希望公仆們把精力用在全心全意為人民服務上。”網友“紫雲飛2009”表示：“作為一個基層的公務員，我非常接受這個觀點。”TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. W% |3 n- T: S* Y
& P- q6 I# ?" o3 D4 q" V$ W/ eTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 同時，也有網友發表不同看法。網友“沉香屑82747”認為，底層公務員沒必要代人受過，普通老百姓並不是想把對利益集團的不滿發泄在底層公務員身上。
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北京市嘉和律師事務所律師覃華認為，每個人判斷一個事情都有其假定的討論背景存在，老者的觀點可能建立在公務員可能會獲取更多的制度化保證上，而基層公務員們抱苦叫屈，是由他們工作辛苦並無可能或其自身不願意獲取額外收入這一背景而表述的。
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S$ v& c/ C2 i9 BTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 李志友認為，年輕公務員要想獲得職業幸福感，需要調整以下幾種狀態：“生在福中不知福；將自己定位得太高，對生活的要求太高；少有感恩之心；少有上進之心；心高手低，自不量力。”
' x6 S2 F( F2 g, O; z, [3 J公仔箱論壇TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 i. a* L& ]' o; ^8 Z
一位網友說：“公務員的工作很程式化，每年能想到的工作就是那些，變化的東西太少，每天都是早八晚五的。”還有網友寫道：“在這裏待一輩子太可怕了。”
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$ s( U1 { z; y% l8 Y公仔箱論壇 李志友說：“公務員們要正確對待自己，正確對待社會。首先要做改革的帶頭兵，積極呼吁並推進社會的公正與公平。另外，要像季羨林老先生說的那樣，‘生活上要知足，學習上要不知足，工作上要知不足。只要積極進取，努力工作，人民不會虧待，社會不會忘記。’” |
發表於 2013-11-11 08:20 AM
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