" }; L" `, F& Q4 l1 k4 r9 g0 @# X4 V1 {
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ z. Q2 P |. C, @
工作環境欠理想、薪金不高、合作伙伴態度散漫、愛做不做，是海外大馬人不願意回國服務的主要因素。 政府為招攬在海外的大馬人回國服務而提供了不少的獎掖，但對一些人而言，獎掖並不是唯一的考量；工作環境、合作對象、發展前景、甚至是居住的環境是否理想，也是他們考慮的因素。
. j8 S( T0 V6 m8 P% h大馬工作不如英國悠閒tvb now,tvbnow,bttvb; A8 d1 P% ?- H& e6 D( s) g
陳慶華教授3年前舉家從英國回流，目前是馬來亞大學外科教授兼主治醫生。他說，在大馬工作不如英國悠閒、有規律。
1 L9 j. t+ K, O* l( a4 D* q“在英國當主治醫生時，院方安排兩位秘書協助我，我只需要專心地在自己工作範圍努力。＂他指，在大馬很多時候要靠自己改善工作環境。如今他身兼多份工作，唯有自掏腰包聘請秘書。
4 q# B5 K4 m9 j2 J1 nTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。陳慶華也說，回流後遇到最大的挑戰並非自己，而是他的妻兒。
7 M" {+ V) N F7 L5.39.217.76“畢竟他們在英國長大，那裡的社會比較開明，所以至今還是比較不習慣大馬較保守的思想和文化。＂他預計孩子們將來會選擇到外國去生活。tvb now,tvbnow,bttvb, Y, U6 _! @% p
“大馬人工作態度散漫”
2 r; L6 \6 e7 U+ Z# m: m# }! H0 M1 wtvb now,tvbnow,bttvb房翔華：難以共事5.39.217.76. z! n8 v. t9 h) n/ V
在新加坡待了16年的居鑾中華中學畢業生房翔華，就覺得大馬人的工作態度散漫，在合作時難以適從。' d) O7 x8 x4 M
目前在新加坡當工程師，並且在兩年前入籍新加坡的他說，由於當年持有的統考文憑不受政府承認，家境也不算太富裕，於是便選擇到新加坡深造。
& W4 _, f: k8 M8 o$ Q他在新加坡理工大學唸書時獲得貸學金，畢業後在那裡工作3年以履行合約條件。
s* F) |8 G& }/ e! V6 @7 P1 s5.39.217.76“在新加坡肯留我的情況下，加上工作條件不錯，很自然的就繼續住下去。＂
* t0 G9 g0 u: x, d, k獅城薪水福利較好5.39.217.766 U2 l; } k) P$ {2 r
他說，相比起大馬，新加坡的居住環境、薪水和福利都較好。: ~4 }5 Z. \! d( G
房翔華曾回馬公幹，但這經驗卻使他打消回國的念頭。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ F1 `, @) e& w4 g2 Y
他解釋，工作很多時候不是一個人能完成的，還要和別人合作共事。7 l6 r7 E4 W8 d+ D; [4 I. Y3 @; n2 z
“我真的不習慣這裡過於散漫、愛做不做的工作態度。＂對他來說，回國與否不能只看薪水，還要看工作對象適不適合自己。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: P/ j, Q* [- D, J
吸納學生最有效
9 d! o- ^; Z4 b7 J% A* I) k- T. [房翔華認為，學生會朝著有求學及工作機會的地方邁進，如果政府能吸引外資開發不同的領域，同時就能吸引本地人才留下。5.39.217.76' J5 ?3 r. B0 }( `
他指出，新加坡透過亞細安獎學金（ASEANScholarship）吸納傑出人才的方式十分有效。公仔箱論壇# Q7 q. ?/ _3 ^- h) h# u
“唸書時是將人才挖角過來的最佳時期。因為求學時正好是個緩衝期，比起直接進入職場的海外專才，這些人更容易融入當地社會。＂tvb now,tvbnow,bttvb% U, Q! O. {; ]1 ~* e( ~) n. e' v
“回大馬如落葉歸根＂# \( t0 s1 V. b2 R5 f$ o
葉蒼龍：工作與生活可平衡
% Z; K, R$ g: K% z0 y& Z公仔箱論壇葉蒼龍半年前參與專才回流計劃，如今是KAF基金管理公司副首席投資專員。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! k4 x$ K1 h: \
他在新加坡完成中學教育後，回馬修讀英國A水準考試，最後赴英國牛津大學攻讀經濟與管理。
, O! T" Z3 ]* ^他分別在倫敦和雅加達居住過7及5年，“在國外居住，我常感覺自己是個少數的外來者。＂如今歸來覺得開心，因為身邊的人無論是文化還是思維都和自己很接近。
|* Z$ Z1 }9 n公仔箱論壇葉蒼龍說在大馬可以達到工作與生活平衡，不像倫敦及新加坡般繁忙，“這裡的生活費不高、教育費低、可以聘請女傭、出外用餐很便宜、稅收比英國澳洲低。＂他選擇到國外發展時，大馬仍集中於本地經濟市場，發展空間不大。
/ S$ C$ H1 k/ Z4 T: STVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。但過去3年裡，本地企業家的思維有了很大的改變“現在大家都以成為區域企業為目標，像馬來亞銀行，亞航及SP Setia（實達集團）等，他們都已經進軍印尼、新加坡及中東國家。＂這種精神趨勢使人們變得更有創意，嘗試開發其他領域，因此他對大馬的經濟發展非常有信心。
, q; x! P9 W# p2 a. ~# H5.39.217.76放開政治才可留人才
( ~% N6 S: k1 a8 q9 @( E+ [% ntvb now,tvbnow,bttvb他認為，大馬的優勢在於它是個多元社會，無論是語言還是適應能力，我國人民在任何個地方都如魚得水。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 E0 w5 O+ O# }7 \ Z
“在新加坡許多企業裡的員工都是馬來西亞人，這證明了我國已經掌握了成功最關鍵的元素，那就是人才。＂葉蒼龍認為，若要留住我國人才，政府必須停止被瑣碎的政治糾紛所牽絆，繼續推動本地企業放眼東南亞，這樣就能去除所有使國人移居的理由。1 G8 N" I" w' v9 T
人才外流問題須解決
E7 Z" W' {( ATVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。許多大馬專才受國際企業的青睞，導致我國人才外流問題加劇惡化。若不及時解決促使國人移居的問題，人才流失將引發一場惡性循環，繼而打擊國家的經濟狀況。5.39.217.766 m* v! Z& Z$ v0 ~2 M
招攬外國專才‧開闢新領域
1 S+ Q, _- y! M# ?TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。大馬欲在2020年成為高收入國，首先要有充足的人才在關鍵領域上推動研究與發展。5.39.217.761 E9 m I5 [' \9 t+ I) ~
針對政府只注重海外人才，忽略了留在本地的專才，佐翰作出解釋說：“我們並非只珍惜海外人才，而是因為有些領域像深海油氣田開發，對大馬來說較新穎，我們只好招攬國外專業人士來當開荒牛，並讓他們栽培本地人才。＂他說，去年人才機構推出了結構性實習計劃（SIP），透過減稅鼓勵私人業界提供6至18個月的實習計劃。至今他們成功製造1千200個實習名額給本地大學畢業生。
$ I% p6 V! f" ^0 _! I0 i8 R參與的公司包括畢馬威會計行（KPMG）、Maxis、莊生有限公司（Johnson&Johnson Sdn Bhd）、亞洲航空等。為了確保畢業生不被雇主剝削，並獲高素質的實習經驗，參與的公司必須得到人才機構的認可。
8 n) p+ P+ g% a% U& ptvb now,tvbnow,bttvb為迎合我國經濟轉型計劃（ETP），合作公司大部份來自電子與電器業、金融服務及工商管理業。
, {" D* ^2 Z- R( ]5 w |
: g' I* T0 y& B9 `& z+ ?TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。（星洲日報／報導：方莉娜） |
發表於 2012-7-14 07:49 PM
| 
