有七個人曾經住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不夠的。
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一開始，他們抓鬮決定誰來分粥，每天輪一個。tvb now,tvbnow,bttvb" h' t2 z# n3 v/ W/ |4 U; g* c3 f
' N4 Z5 a: k$ h7 B* |1 l1 s3 Z$ H公仔箱論壇於是乎每週下來，他們只有一天是飽的，就是自己分粥的那一天。
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後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。5.39.217.761 W2 K9 k+ }2 V# F2 T* N: R
. |9 p* R/ ?! F+ b; d( w7 k/ g/ [$ H5.39.217.76強權就會產生腐敗，大家開始挖空心思去討好他，賄賂他，搞得整個小團體烏煙障氣。2 k* Y; q* M Q7 @* o
. `" g9 t( W h然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會，但他們常常互相攻擊，扯皮下來，粥吃到嘴裏全是涼的。
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最後想出來一個方法：輪流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。
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4 H: C) g5 u' B, [( k& ]: c" K為了不讓自己吃到最少的，每人都儘量分得平均，就算不平，也只能認了。大家快快樂樂，和和氣氣，日子越過越好。; g% ?" a. L: O. l- E- Z
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同樣是七個人，不同的分配製度，就會有不同的風氣。
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" i: o* p ^, o所以一個單位如果有不好的工作習氣，一定是機制問題，一定是沒有完全公平公正公開，沒有嚴格的獎勤罰懶。
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5 C, |2 E! c6 ~/ J% K K2 w. O" TTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。如何制訂這樣一個制度，是每個領導需要考慮的問題。 |
發表於 2025-5-29 12:52 AM
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