有七個人曾經住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不夠的。7 [3 T" c5 z" N1 g# J+ ^4 M& @
1 b0 M, {: o0 k) x. b& @8 z& D5 i公仔箱論壇一開始，他們抓鬮決定誰來分粥，每天輪一個。5.39.217.76! |( X6 ~# {6 \+ f: k6 Z. |
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於是乎每週下來，他們只有一天是飽的，就是自己分粥的那一天。4 g( o, u5 X! m2 }4 T
' ]; Y$ a2 R. J4 l* W公仔箱論壇後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。
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- f) R. N2 d+ C- K+ zTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。強權就會產生腐敗，大家開始挖空心思去討好他，賄賂他，搞得整個小團體烏煙障氣。# ]: V7 U- l: w3 S
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然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會，但他們常常互相攻擊，扯皮下來，粥吃到嘴裏全是涼的。
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1 u: y. p0 C( ]1 |& q- {1 e' B3 g最後想出來一個方法：輪流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。公仔箱論壇: ?" V: e) Z; P9 b T
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為了不讓自己吃到最少的，每人都儘量分得平均，就算不平，也只能認了。大家快快樂樂，和和氣氣，日子越過越好。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! X( Q1 z' z8 {( J
; e$ m7 K4 o7 A9 `8 E+ o( G- t$ `; ttvb now,tvbnow,bttvb同樣是七個人，不同的分配製度，就會有不同的風氣。! H0 }6 ^5 c6 \' O
' M& P. D5 ~. ^- T; E8 `所以一個單位如果有不好的工作習氣，一定是機制問題，一定是沒有完全公平公正公開，沒有嚴格的獎勤罰懶。
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如何制訂這樣一個制度，是每個領導需要考慮的問題。 |
發表於 2025-5-29 12:52 AM
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