在經濟轉型過程中,一些行業在重組方面正面對比其他領域更嚴峻的挑戰。李顯龍總理最近在與工會領袖對話時,對下來在持續推動轉型的過程中,可能有更多員工的生計受影響表達擔憂。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ t! R/ v: d1 q% t
他呼籲勞資雙方採取措施,幫助失業員工盡快找到新工作,並加大政府援助措施宣傳的力度。
. C) G) g$ l1 H& P5.39.217.76配合勞動節,李總理在4月18日與八名代表各行業的工會領袖,針對工人的就業前景及不同行業的展望進行對話。約20分鐘的視頻昨午上載到總理公署的YouTube頻道上。/ K- _+ z1 d* D8 U; K! x
李總理在對話中積極向工會領袖了解行業現狀。例如,當得知酒店業目前客房入住率維持在80%高水平,但由於利潤還是縮水,員工所獲花紅不比以前優厚時,他特別關心工人是否對前景感到樂觀,以及如何應對。
6 Z0 k9 Z' P9 Q5 w- N不少工會領袖在向總理匯報各行業的情況時,描述了一個多元與復雜的景觀。2 x" b& H" i+ R, x, Z! ?
以石油業來說,石油業工友聯合會助理秘書長何香凝就告訴李總理,一些廠商已遷出本地,但像德國特種化學品巨擘贏創工業集團(Evonik)同時也在本地投資設廠,為該行業創造約150個工程師崗位。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 D5 r9 d8 ~" l, A! |8 s3 N) q& q
針對岸外與海事業,李總理則形容說,一些員工可能這時還會繼續領多達12個月的花紅,但對另一批員工來說,行情則沒有那麼好,可能連花紅都會失去。
3 A2 B8 E4 s0 D- U; X/ T岸外與海事業5.39.217.76# W( G) x8 ?7 k( M E: y4 [
今年首季裁退至少200員工
0 m9 l F" t/ c5 {/ R0 w% XTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。造船與海事工程僱員聯合會執行秘書馬長發同意總理的說法,表示如今岸外與海事業的處境十分艱難。他指出,過去兩年,有工會代表的公司已裁退約1500名員工,另有460名年滿65歲的員工也沒獲得重新受僱的機會;單是今年首三個月,這些公司已裁退約200名員工,下來可能還會有數百人失去工作。
6 S( v% ^- U$ r* M1 ^/ W- h3 D+ z對此,李總理說:“我們必須把重點放在幫助這些失業員工尋找新工作上。這是可能辦到的,因為在其他領域我們仍在聘請工程師,還有一些行業也需要擁有這些技能的員工。” |