帝銀報告指本國工作質素持續下降 低薪兼職增加加劇工資差距
1 `. m0 Q/ @% A3 f9 Y. E9 e D公仔箱論壇
4 w) O4 L% n& x" ]公仔箱論壇 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 \; W+ G) y+ k3 ~6 C5 L
9 S* i1 l. q/ h& }
根據加拿大帝國商業銀行（CIBC）昨天發表報告指出，加國的工作質素正在下降，主要歸咎於兼職工作增加，且大多是低薪工作，令到加國工資差距愈來愈大。報告指出，兼職工作自經濟衰退期後，持續高企，多達兩成，而新增職位主要是在酬薪多低於平均工資的服務及零售業。tvb now,tvbnow,bttvb8 I' T# ?* e* i" f# m5 a
) C$ }) B5 K! Z6 P7 u P5.39.217.76據CIBC經濟師泰爾（Benjamin Tal）的調查報告，加拿大的年輕人及55歲以上人士大多是低工資一族，主要從事服務行業。即使是25歲至54歲的工人，53%的人只有平均工資的50%至100%。
. i$ ~9 `3 I4 @( i- f. o5 i5.39.217.76
/ h( ?3 F3 z# V7 Z泰爾發現，自2003年起，新增就業職位偏向低薪酬。加拿大統計局更指出，獲低於平均工資的工人比率在2015年接近61%。泰爾表示，中等工資的打工一族所賺取的工資，大多低於平均工資，但又未到最低工資。雖然調升最低法定工資有助最貧窮的工人，卻無助收窄中等收入與高收入人士的差距。
4 G, }" T/ [* y" X6 E1 `公仔箱論壇5 H0 L, V" ] K( v' Y" o6 @1 w
泰爾表示，只得最低法定工資的人，有望可以相對地有較好的工資增長，但這並不是來自其談判能力，而是最低法定工資政策的調整。但接近中等工資的打工一族，收入增長卻在平均之下，這令加拿大家庭面對經濟衝擊時，因為沒有餘錢而變得更脆弱。
4 o$ x: V1 T% [$ \
7 J. D9 ^( Q; u. T報告指出，過去10年加國的工作質素持續惡化，在2008至09年的衰退期，各種工種的兼職工作上升20%，自此幾乎從未回落過。9 \; H# ]7 \( E; d, D ]" U
tvb now,tvbnow,bttvb" ]! P0 h9 m; D* t. K
報告指出，逾60%的高齡人士從事兼職工作，這可能是個人的選擇，亦反映這個年齡群組缺乏工作機會。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) M& a% N5 Y7 r# q
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; Q: U! i: r; q- L1 F0 x( w
報告同時指出，那些高於平均工資水平的工作，如伐木業、礦業、運輸業、電子行業等，持續高薪，而且這些工種沒有新增職位。新增職位主要是服務及零售業，其工資多低於平均工資。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' {3 l% Q! H' q" c3 Y% T5 w( s% \$ z
5.39.217.76# S! i& H) N3 {& D, F
另外，在職場上僅15%是15歲至24歲的工人，這比率在過去20年持續下降。年輕打工仔的薪酬較低，且高薪的就業職位較少，難有機會賺取更高薪酬。 |
發表於 2016-12-1 12:02 AM
| 