7成僱主指新人欠解決問題技巧 加會議局促大專課程與就業接軌& b# P+ I/ l# Z6 m! T2 ^( u% {; m
, z- q6 b4 m4 c9 b* @ TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' C0 Y& M+ R: g$ ?3 S/ [$ ?
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加拿大雖是世界上擁有最高教育水平的國家,但眾多僱主關注近年畢業生缺乏所需技能。面對新一輪大專生即將畢業,加拿大會議局發表報告,建議本國的教育學府應該把課程與就業接軌,以配合勞動市場的需要。
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; ^5 S4 A$ V; J2 Z% j" U- mTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。加拿大會議局工業及商業策略副總裁邦爾表示,調整學院課程以配合勞動市場甚為重要,對整體經濟及加拿大生活帶來益處。
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! b( S2 F; A8 R6 Ptvb now,tvbnow,bttvb他表示,因為技術錯配造成失業或求才若渴的問題,導致僱員感到不愉快,工作表現欠佳。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 K7 D, T- c! \* P& J. T
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報告提出一些重點,包括加拿大的公司難以尋找適合、擁有所需技術的人選勝任職位;加國專上學院課程須配合就業市場;通過多項政策如改善勞動市場資訊系統、上學至就業的短期過度,以及僱主與教育家合作等,有助人才配對工作職位。公仔箱論壇( U$ ^7 } `9 z. [1 N* U
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多達一半成僱主感新員工強差人意0 z! c! R- P$ q( J
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目前,估計約有53%國民持有大學或學院的資格,另有12%擁有貿易文憑。. }) n# [$ B. D8 ?6 v e1 C
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但會議局早前研究發現,超過70%僱主認為,應徵者與新受聘者在批判性思維,及解決問題的技巧存在差距;約有三分之一至一半的僱主表示,新員工或應徵者在文法、溝通及團體精神等技巧均是強差人意。公仔箱論壇7 v% z* g, v. M: w
6 D+ ^+ w! m! [7 etvb now,tvbnow,bttvb是次發表的報告「調整技術配合勞動市場需要」(AligningSkills Development With Labour Market Need),分析教育質素上升與技術缺乏存在的矛盾。
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眾多的課程,主要是商業、金融、工程及醫療護理,在知識培育、所需技能及職場要求能夠接軌。
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這些課程由專上學院、指導訓練至實習,均提供清晰的入行路線。 |