薪常會建議﹕為公僕士氣不減起薪點5.39.217.76" [3 J# ]7 p, s
$ `; o+ }, r7 {' _3 s! j; ? 公仔箱論壇* ?5 Q0 M. S* w0 h- ~; B' v. ?
% ]* L U3 H9 Z; }' MTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 N* [; z- h+ g$ {+ O5 _
7 `5 E6 o3 W* j' O2 ~
公務員薪俸及服務條件常務委員會(薪常會)昨向特首提交最新的2015年公務員入職薪酬調查，建議所有非首長級文職公務員入職薪酬不變。這次調查結果發現，「(大學)學位及相連職系」組別涉及26個職系，如行政主任、會計、社工的入職薪金較市場高出15.3%，超出可接受的5%範圍。不過，薪常會考慮到大幅減起薪點「不利於維持公務員薪酬的穩定和士氣」，建議起薪點維持不變，毋須下調。薪常會主席王英偉說，該會建議政府就學位職系的獨特情况，進行專題研究。tvb now,tvbnow,bttvb/ _/ g: e. O; Y, g
$ d0 i7 D# k2 f3 J. O/ Z5.39.217.76學位職系起薪高市場15.3%公仔箱論壇$ t+ Y( s- A+ v; P
5 p4 D0 k) ^& y h: Y0 n. f% i
公務員工會聯合會、華員會表示薪常會的建議可以接受，促請政府全面檢討調查方法。
; a. S4 u2 w7 ^# z- f6 h7 Z
) Z; H; x" w# G* n" ] ^5.39.217.76薪常會昨日公布「2015年公務員入職薪酬調查」結果，當中涉及11個資歷組別的公僕入職起薪點的情况，並與私人巿場比較。薪常會自2006年以來，每3年會進行這項調查。
4 B, T$ q6 N: {0 b2 F公仔箱論壇
. M: R" Z3 B5 v' d1 L公仔箱論壇最新調查對比139間私營機構，發現大部分公務員職系與私人市場差距不超過5%(介乎+3.6%至-5.2%)，唯獨「(大學)學位及相連職系」組別的入職薪酬較市場高出15.3%，平均約3900元，相等於3個薪級點，結果較上次2012年同類調查時的8.8%再進一步拉闊。此組別的公務員現有約3500人，佔17萬公務員的約2％。
) i' E* |# A. @3 U+ z9 K2 j: Jtvb now,tvbnow,bttvbTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 G( o2 H+ S @7 z9 m
稱入職數年後優勢收窄
$ @- B4 f. t+ w5.39.217.76
# a5 r1 g! p2 {' T I6 ytvb now,tvbnow,bttvb王英偉表示，該會留意到大學畢業生加入公務員職系的入職薪酬雖高於私人市場，但私人市場的加薪速度較快，數年後公務員的入職優勢會收窄或消失。此外，加上涉及組別的學位職系涉26個職系，如二級行政主任、助理社會福利主任均屬此職系(見表)，這類人士為「公務員隊伍的骨幹」，未來會晉升至中高級管理職位，需有合理吸引力的入職薪酬挽留和激勵人才。為免作出「不成熟的調整」，建議進行專題研究，他期望可於明年底即下次調查開展前完成，否則薪常會日後難作全面考慮。; c) y2 x$ v! K$ K
公仔箱論壇; x% l1 a1 q4 V! V
免「不成熟的調整」倡專題研究( F; [- G$ c. s/ S. `& f! w2 X# }
5 t7 u9 T" e9 N% K9 Y5.39.217.76王英偉說，研究的範圍、負責單位及時間表由政府決定，其中一個方案是把將涉及學位組別職系，分至不同小組作更準確研究，以便配對私人市場相關職位。他認為，其他資歷組別沒有此問題，不需更改整個入職薪酬調查方法。不過，有工會認為應作一個全面涉及不同組別職系的全面檢討。公仔箱論壇# e+ G, D/ k7 i
$ {. r- j- a" f# N3 a
公務員薪常會秘書長吳靜靜補充說，2009年同類調查時，學位及相連職系薪酬，曾下調至總薪級表第14點，僅高於高級文憑、副學士及文憑職系及高級證書的技術督察及相連職系(總薪級表第13點)。按照現時機制，兩者沒有相連關係，故大學學位再減薪，便會低於副學士等職系，希望未來研究考慮將兩者掛勾。
) z5 V- w, k/ X, }2 G+ ? hTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
$ ^ _- _2 k2 \' e( U7 O8 V+ L, \tvb now,tvbnow,bttvb公務員事務局﹕會詳細研究tvb now,tvbnow,bttvb9 ^+ {, B u' O( j- j4 t! R
tvb now,tvbnow,bttvb" V: z: G4 ?5 i
公務員事務局發言人說，政府會詳細研究調查結果，諮詢部門管理層和職方，並把報告書中建議呈交行政長官，會與行政會議作出最後決定。公仔箱論壇$ q# J' h5 o/ x" Z3 [; j
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! k8 f: G9 c5 u
中大政治與行政學系高級講師蔡子強認為，現屆政府民望低，看重現有公務員士氣，如「又減又加」入職薪酬，或增加內部矛盾，「多一事不如少一事」。但他認為，有關的決定與佔領運動後年輕人不滿政府無關，畢竟公務員薪金高，政府工吸引力未有減低，如不少年輕人仍會投考紀律部隊。公仔箱論壇( v. K1 ] @' S% C
; s1 G$ ^* k( O( oTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。公務員事務局前局長王永平認為，一般情况，公務員與私人市場入職薪酬差距15%，「不可以不調整」，形容是次決定「牽強」，應詳細檢視調查方法是否出現問題導致差距。 |
發表於 2016-2-28 12:10 AM
| 