. O+ t6 g% }% L S1 _1 r' M9 P+ h$ @- L3 G港交所主席周松崗發表聲明,對《華爾街日報》報道不予置評,但聲明同時指出,報道對李小加履行其職務、以及香港交易所業務均無任何影響。5.39.217.76; ~; R3 N; d8 P& h# b' V% `0 ]
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《華爾街日報》報道引述消息人士報道,美國當局調查摩根大通僱用中國官二代案件時,發現李小加任職摩通時有關聘用「官二代」的內部電郵。摩通於2006年設立一個「子女專案」(Sons and Daughters),專門替內地政府官員、商界高幹子女提供臨時職位,工作地點主要在香港和內地,摩通被指是提供臨時職位,以換取生意。報道引述消息人士提到,摩通「聘官二代」醜聞曝光後,李小加沒有被美國調查當局問話。 / F( ~1 g, t! b3 Q" b6 V. F/ |2 I5 L 李小加曾薦 現任上交所總經理親友 , j1 U* y) ]2 V" l8 g5.39.217.76 N- A) A( E$ @. N8 R公仔箱論壇據《華爾街日報》引述有關內部郵件顯示,2008年李小加任職摩通中國主席期間,曾最少推薦8人,部份人獲摩通聘用作八星期實習生,另有人獲得摩通1年短期職位。報道續指,上述8人當中,其中一位為上海證券交易所總經理黃紅元的親友,黃紅元當時任職中證監機構部主任,而黃紅元及親友未有回應《華爾街日報》的查詢。 % @ Q9 l" l0 r: vTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。% J q7 Z% T9 a
《華爾街日報》指出,當任摩通內部認為聘任沒有需要,也沒有空間容納更多員工,但李小加在內部電郵中,提到聘用其中一名人選,純粹是關係使然,促公司考慮聘任帶來的利益: ; W4 y; A& y! a' f' p" q
Given this is a pure relation permanent hire, we need to truly understand the benefits(《華爾街日報》引述李小加當年電郵原文) 0 f4 l5 J- V: Z1 ]5 _公仔箱論壇
李小加於內部電郵,提到其中一名人選,是由黃紅元推薦任摩通1年短期職位,而黃紅元希望摩通認真向推薦的人選安排面試,李遂要求員工安排一個三人面試,讓獲推薦的人選感到滿意:5.39.217.761 M# j5 M$ }4 B! ` V- W
Make her feel that we are moving mountains so that she is grateful(《華爾街日報》引述李小加當年電郵原文) : e4 R& y$ H+ E' W
李小加其後向摩通員工跟進,有關人選是否被全職聘用,「讓我知道我何時可以致電中證監的黃紅元邀功(let me know when I can call Huang at CSRC on [the candidate] to take the credit)。」 + S% u1 A6 I) x4 I1 Atvb now,tvbnow,bttvb: [; \1 c2 F. g1 f0 F ` 傅成玉曾要求李小加安排職位tvb now,tvbnow,bttvb- y: _6 ~5 _8 b4 H( ~ K# U4 j" e, F1 A
* a1 C) q7 {+ i( K3 P5.39.217.76《華爾街日報》報道形容,從內部電郵所知,李小加似乎對於內地官員、商界客戶不斷推薦人選,時有掙扎,他曾經在內部電郵提到,「希望在有法例規管推薦」,他又指對這些推薦感到厭倦,「我估計,大多數客戶年齡,也差不多有做實習生的年紀的子女了…這確實可以好好利用(nice to leverage),但過度的需求是大問題。」 ' U. Z# Z3 s+ Z( B5 { @$ O3 ?TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。內部電郵顯示,2008年時任中國石油董事長傅成玉,曾經臨時要求李小加安排一個實習職位,李小加在內部電郵中,提到他向傅成玉的回覆,「我告訴他這幾乎不可能,已經太遲了,我們有太多(實習職位)。…『但是如果這對你(傅成玉)個人而言,是極之重要的話,作為我們尊貴的客戶/朋友,我們可以作出安排。』」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ D6 v, L7 z6 e' y) O* E
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李小加向員工提及,相信這回覆令到傅成玉明白,他只有「一張免費入場券」推薦真正重要的人選,期望他會知難而退。 : |8 P ~! @4 \# Z5 h" S/ j公仔箱論壇5.39.217.768 P) O) ]/ J3 B/ a 擬拒進出口銀行官員要求 指其關係不重要 - n0 K( E0 ?6 S+ I8 f* Z5.39.217.761 o2 n& c5 d) S A( G
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電郵披露,中國進出口銀行副行長曾經向李小加引薦朋友的女兒作實習生,李小加在內部電郵指,如果同事認為實習生太多,他願意做「壞人(bad guy)」,拒絕有關要求,因他不認為中國進出口銀行是具「有意義、實在有利益」的關係。之後一星期,他在內部電郵提到,中國進出口銀行官員未有再接觸他,但他收到另一名規管中國媒體單位的官員要求推薦人選加入摩通,李小加在內部電郵稱,「情感上,我不想這樣做了,但理性上,我相信我們也許應該做多至少一次。」 , `+ T5 S# u* g2 |4 L& y& v5 B$ B8 `: B& [
李小加今日發表聲明回應《華爾街日報》的報道,他表示報道所指的事發生在8年前,無法記清細節,但摩通內部有正式程序及全面甄選過程,聘用是根據應徵者的資歷,亦絕不是該行某一個人的決定。1 l F% {) N; v3 Q, G# p* G