5月12日,長沙市韶山南路,湖北秭歸縣人社局副局長黃艷。工作5年後,她目前打算辭職去找工作。圖/瀟湘晨報記者辜鵬博
, V: c" @* }2 Z5.39.217.76
8 w9 m& P% R( s+ C ?& k- w公仔箱論壇紅網長沙5月13日訊(瀟湘晨報記者 覃劍)25歲碩士畢業,入職便擔任縣人社局副局長,5年的公務員生活,“黃局長”黃艷改變了很多,包括她腳上那越來越陡的高跟鞋。連日來,提交了辭職報告的黃艷穿梭於長沙的大街小巷,連續投出四份簡歷後,她已正式開始轉型。
+ _* r6 v- R3 M# o; g) ^0 B, s+ {5 d u! `' o
日前,湖南發文允許黨政機關人員辭職創業。5月12日,黃艷向瀟湘晨報記者講述了自己的辭職經歷。在她看來,公務員與廚子、理發師、維修工一樣,其本質屬性都是職業,與其埋怨工作環境,不如自行走出這個圈子,她願意當個轉型的樣本。
+ R3 D7 b( q0 c& ^- i& M9 x! O( `5.39.217.76$ D/ q+ y( ]- A% _" f
初出茅廬
8 v% e& I) J R0 \+ C8 Q25歲碩士擔任副局長
8 K7 Z3 d9 K3 B$ x* Y4 C1985年出生的黃艷是常德桃源人。2010年,她從雲南大學碩士畢業。當時,湖北宜昌市從研究生中公開招聘科級幹部,黃艷參與了考試。3000人參與選拔,最終200人上崗。經過一輪輪篩選,黃艷最終到宜昌市秭歸縣人力資源和社會保障局任副局長。
% `& o1 g( ?0 l! D公仔箱論壇
% T$ t; }- u2 L* v( E; L1 @8 R! E5月12日,瀟湘晨報記者查詢秭歸縣人社局官方網站,其領導班子成員及工作分工一欄,仍有黃艷的名字。網站顯示,黃艷任黨組成員、副局長,主要協助黨組書記、局長抓好全面工作,具體從事錄用調配、軍轉幹部安置工作。
! I$ ?/ v7 J. G c7 I5.39.217.768 b8 d# D+ ?9 R. t" V
瀟湘晨報記者聯系同在宜昌市秭歸縣人社局任副局長的周險峰時,對方表示,黃艷工作突出,為人處事都很有技巧,起點高,有前途。他說,黃艷已經提交了辭職報告,相關領導還專門做了挽留工作,但最終還是決定尊重其選擇。) N# e7 L& P9 L2 s4 I' F
6 O: N" p+ v3 H0 itvb now,tvbnow,bttvb黃艷回憶,2010年底剛上任時,她才25歲,連人社局的具體職能都不太明晰,會上不敢發言,與人交流時談吐羞澀,“極不熟悉官場生態”。5.39.217.768 S; ^+ j9 \3 A) I& j) w
TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' T. D6 H# w; Z; L# r$ @, a
她舉了一個例子。剛上任那會兒,與人社局下屬的一個事業單位負責人見面,對方笑臉相迎,黃艷直呼對方名字,准備握手。未想,對方臉上一變,把手收了回去,“呵呵”道:“這個名字叫得好”。周邊的人也都尷尬一笑。1 K' \) u# i, K+ a2 |" j
$ R" k \+ u8 A5 u. e( C5.39.217.76在後面的工作中,她才意識到,行政工作很講究“論資排輩”,吃飯時,坐在哪,說什麼話,都有講究。她說,這個負責人年紀大,在下屬單位是一把手,直管業務,在人多時,身為副局長的黃艷確實級別更高,但在私底下,對方是管實際業務的,而且更加年長,黃艷則應該謙卑一些,“很多有職位的公務員都不喜歡別人直呼名字”。5.39.217.76* m. w6 r; I1 T! w/ o6 h
9 k$ K& \# k! C察言觀色TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。6 T$ D5 u+ u+ Y% B! i2 ~. b1 a% r
開會時要辨別呼吸輕重
7 ^) Q0 G- w6 i e4 RTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。“你覺得現在適應公務員的生活了麼?”“算是吧。”5月12日,在與記者聊天時,黃艷很少給出肯定的回答。她承認這是長久來的職業習慣,“不輕易表露自己的立場”。
5 I' m3 F8 e6 e1 a8 o) J* o
6 ]! s3 u0 u4 j- I1 s0 \% Y5.39.217.76當了5年的“副局長”,黃艷在氣場上有了蛻變。著裝職業而利索,出門必穿8厘米以上的高跟鞋。採訪過程中,她常常對比其年輕的記者稱“您”,而且肢體動作較大,攤手、擺手的動作特別多,正如其在大會發言時的情況一樣。公仔箱論壇' k' ~5 L+ a# Q! J8 {/ c+ D S
3 }5 ]/ _: D7 @6 q" _6 R2 R
黃艷說,在八項規定出台前,她偶爾要負責接待工作,而這也是一個有技巧的過程。黃艷說,很多細節,甚至包括與來賓的距離,什麼場合該離得近一些,大概多遠的距離合適,哪位領導應該離來賓近一些,這都是有講究的。
( z1 ]. s& a+ W1 u/ w' R( m" ]
而且察言觀色尤為重要,比如在開會表達意見時,都要特別注意辨別周邊人呼吸聲的輕重,以此甄別其意見,“有時候呼吸聲比發言本身還要真實”。黃艷說,對於某一項決定,各個負責人要先後表態,前面的人在表態時,可能剩下的人會有異議,甚至會影響情緒,有時聽那粗重的呼吸聲就能知道。5.39.217.76, G% j3 |* t: O& Q5 r+ P- w# \, K
( {! `) Z4 M* |" c) V1 a: u, v公仔箱論壇她承認,在日常生活中,自己會處於一種“端著”的狀態。“但這並不是缺點。”黃艷說,說白了就是一種職業習慣,本身並不存在問題。反而她覺得這種政治場,讓她的感知更為敏銳,更能了解身邊人的需求,也讓她有了更好的控制力。
& ]9 |$ y) \4 b& t0 e- c# H5.39.217.76
3 [6 r% e; k+ d" h; d5.39.217.76為什麼要辭職
8 j8 p9 |) j# s8 |( f! ?% U! {每月工資2000多,想實現自我轉型* m! k+ C9 _) ^$ u7 T
這樣一個基本適應了環境的副局長為何要選擇辭職?
6 T/ R* C( C. u7 N+ x" m5 l" mTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
' d( F% r& s/ K& e3 ^/ @8 V* ?黃艷將其歸納為“自我的一次轉型”。她說,基層公務員待遇低,晉升途徑狹窄,這是普遍存在的問題。
9 h( |6 n& V1 G( B5.39.217.765.39.217.764 w8 g$ M+ K4 j1 L* M6 l
對於收入,黃艷給出了一個大概的數據,一個月的工資是2000多,算上各種福利,每年拿到手的錢大概是五到六萬,“沒有隱性福利”。她說,自己的工資,與從事IT行業的丈夫相差甚遠,甚至比不上他繳的稅。
u9 b) B: o! X) U5.39.217.76
$ v1 S+ k2 z( ~ U$ y" v, R公仔箱論壇然後必須提到的是應酬。黃艷說,在八項規定出台之前,她曾經一周外出應酬多次,有時半夜回家,吐得昏天暗地。
; L2 P2 [; {/ Rtvb now,tvbnow,bttvb8 H5 s% m0 ^3 B$ i2 G
黃艷說,最近一段時間,圈內很多公務員對工作環境表示不滿,但真正離職的卻很少。“他們只想著得到的少了,卻沒想過自己到底創造了多少效益。”她說。4 G2 f- H( J& b, r7 U# v
公仔箱論壇, N. I5 `! X0 a, Y" ^
“既然不滿足,想創造,幹嗎不出來,自我轉型?”黃艷說,公務員本身就是一種職業,完全可以辭職,選擇更合適的。雖然還沒有辦完離職手續,黃艷已經有了從頭做起的打算,今年4月,她還抽假期到北京參加了近1個月的家居軟裝設計培訓。在多方權衡後,她將目標定為在一些企業的行政管理職位。截至目前,她已經遞出了第四份簡歷,暫時還沒收到反饋。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 i2 ~- i8 ]+ ~
|