柯文哲改革市政的企圖,大家都看得到;但他霸道獨斷把官員當成家僕呼來喚去的作風,卻讓人不敢恭維。柯文哲僅憑一張照片即指控警分局長包庇「山老鼠」,當眾叫囂「把他拔掉」,這和他自己痛恨的「老官僚」有何兩樣?如果柯文哲是法官,只根據片面之詞和一張照片即入人於罪,那麼他手中的冤獄將不知有多少。何況,只因對內湖區公所弊案不滿,便遷怒警分局長,這何止是「修養差」,這根本是恃權欺人。柯文哲說他不想道歉,大家更好奇他有沒有認錯的能力。北市府最近傳出「離職潮」,公園處三天就走掉廿多人,年初至今計四十八人告老退休;其他有人嘆會議開不完,有人抱怨文件寫不完,這些不過是最基層人員。套句柯文哲的話,受不了的人就自己離開,不願聽命的政務官,下一個鐘頭就得從他眼前「消失」;如此再操上幾個月,北市府大概會變成全世界最有戰鬥力的團隊了。老實說,傲慢不打緊,苛政也能咬牙忍;問題是,市政工作是極龐雜的分工,把它當成市長的「個人秀」對嗎?柯文哲動不動就誇耀自己智商多高,卻從不想想自己EQ幾分;他把整個市府團隊踩在腳下,只是為了顯示自己如何英明過人,難道市民看這種人踩人的表演還得鼓掌?柯文哲「帝王式」的統治風格,使他輕賤了市政團隊的夥伴關係。即從勞資關係的角度看,他動輒傷害部屬尊嚴、任意抹殺他人工作價值的做法,也是極缺乏民主素養的表現。如果企業主沒有資格當眾羞員工,柯文哲豈能例外?麻煩勞動局長賴香伶給柯市長發一張黃牌,提醒他注意自己的態度。長年勞運出身的局長,不能坐視市長踐踏市府雇員吧!
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