僱主：只購最低保障有風險tvb now,tvbnow,bttvb' n# C7 k9 J/ j2 i8 R5 B
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醫保法例實施後，外傭保險中的住院項目勢被「踢走」，如果僱主想保障家傭醫療開支，就需要支付多三、四千元購買醫療保險，香港家庭傭工僱主協會主席羅軍典表示，勞工法例要求僱主需要支付外傭懷孕以外的醫療開支，很需要醫療方面保障，如果保險業界或政府要撇除住院項目、或大幅加價，都必須充分交代理據。
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羅軍典表示，政府只要求僱主購買最低要求的外傭保險，可以不包括任何醫療項目，不過勞工法例同時規定，僱主需要支付外傭於懷孕以外的所有醫療開支，故此不建議外傭僱主只購買最低保障、非常便宜的外傭保險，因為僱主其實面對很大的風險。5.39.217.76. v) @) |9 _' n7 c! X9 r
% X# p1 O L/ W: K x5.39.217.76他建議除非僱主肯定外傭短期內不會出現大病痛，否則都最少購買一份包含醫療項目的外傭保險，甚至乎可負擔的話可以包括危疾在內，因為遇上嚴重疾病、需要動手術，都要僱主負責。
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$ V- f& `) K, l6 B3 R- y政府須交代政策原因TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, p/ `* l! J, O: e/ u
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對於政府有意設立法例規管所有醫療保險，外傭保險都會受規管，他認為這是整體社會面對的問題，政府需要交代政策推行原因，港人和外傭的醫療保障，不應該有區別，例如兩者現時都可以到公立醫院以資助收費方式看病，將來保險收費提升，也應一視同仁。如果保險公司加價或者不賣某些產品，應該交代清楚，政府也應該交代是否合理。 |
發表於 2014-7-22 11:34 PM
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