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邁入新學習時代-老師一定要做的4個轉型

愛爾蘭詩人葉慈曾說:「教育不是注滿一桶水,而是點燃一把火。」
, S+ K: u* K: _" N, G( G$ A& [6 R- {5.39.217.76 (Education is not the filling of a pail but the lighting of a fire.), J9 j7 m/ W2 j' K" Y- U
當十二年國教即將啟動,該為孩子點燃那把學習之火的老師,
# H  Y) h" L0 V# C- ?& j( d% g5.39.217.76 許多人竟有著共同的焦慮竟:「不考基測,學生還會念書嗎?」
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長期以來,台灣的許多老師往往只懂得運用外在的壓力,' \' I  ?; Z- R2 a* D! g' X. P
去激發學生的學習動機,卻無法真正點燃那把火。
$ r7 y! i7 F# s* A 在北部某國中任教的一位年輕老師無奈的指出:TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ c, _- \6 v6 t/ y
「現在大部分的老師還是只會用『老師這麼辛苦、爸媽這麼辛苦,* Q* y) D; Z  K: S4 z8 S
你一定要好好用功』這類的話,來勸誡學生。」
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其實,不論十二年國教是否如期推動,基測會不會繼續存在,
( R7 P" `; n  D8 D9 Q. S/ ITVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 老師的角色、老師的責任、社會對老師的期待都早已開始轉型。; \3 V7 Q( q- \3 c  M
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就在去年底,台灣旅美學人張同平獲得美國傑出教授獎。
7 M: @: m# ?) Q: |TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 他的數學課把同一道題目分給不同組學生解題,讓他們用不同的方式解答。tvb now,tvbnow,bttvb1 a7 ?) S4 M& ?6 N- m1 w+ Y
解題後再讓他們辯論二十分鐘,讓彼此真正明白為何如此解題。
: }$ X( x4 w" _7 D* U- Y; ?( g# jtvb now,tvbnow,bttvb 這些傑出教師共同的特色是,「將學習的責任交到學生手上,TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。" B2 f: J1 D' |- T3 ?
老師的角色在啟發學生,讓學生體認到所學科目的奧妙之處。」
. |- ~# e  n8 v9 _8 s* H7 p/ _+ UTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 B& m0 N$ `7 x
面對新學習時代的來臨,老師如果仍停留在工業時代,把自己定位在「知識灌輸者」的角色,
: v. l" P& u2 F( D7 V) `tvb now,tvbnow,bttvb 會愈來愈吃力不討好。「老師有好幾種層次,最劣等的就是:老師做牛做馬,學生也學不好。
( _. f* R6 z9 ], V4 L2 p公仔箱論壇 中等的是:老師做牛做馬,學生有學到東西。最優的是:
" b5 [; T# r# ~" J. R5.39.217.76 老師教得很開心,學生也學得好,而且很開心,」一位教學經驗豐富的老師指出。tvb now,tvbnow,bttvb  Q9 x3 L7 J2 t+ K
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老師需要的四個轉型 轉型一、提供客製化的學習(Customised learning) 學習科學(learning science)發現,
' Z+ Q& o1 K" y0 a3 X- @5.39.217.76 當學生處在與他認知能力相當的環境中,他的學習效果最好。這種因材施教的理念,在有些教學實驗中,
* u- H7 y  {+ _# l5 X+ O# J; ]公仔箱論壇 甚至已經能夠藉由教學軟體,讓一個四年級的學生可以上五年級的國文與三年級的數學。不必全班進度一致,TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ Y8 }7 O1 h7 \- d
而是根據個人學習的狀況,調整進度,考試題目、作業內容都可以更客製化。
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0 l3 x/ C: T" E' G7 g轉型二、運用多元化的知識來源(diverse knowledge sources) 在工業時代,
7 i) `' s7 t* e; h) X2 n1 H 老師的工作就是把他所知道的傳授給學生。但在二十一世紀,知識已不再由老師壟斷,
- j+ T7 _5 C; t  [: Ytvb now,tvbnow,bttvb 學生可從各方面,特別是網絡獲得。所以老師的工作不再只是傳授知識,5.39.217.76* v5 O8 d9 i% [  I, Q' B/ o7 p/ t
更要能引導學生活用各種學習資源:網路、博物館、圖書館、線上課程,甚至電玩遊戲……。
8 c( ]. {& `' M. _tvb now,tvbnow,bttvb 或將各種學習資源引進教室,社區工作者、專業人士都可能成為老師的教學夥伴。
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0 H8 W$ I" |9 m+ C+ Ztvb now,tvbnow,bttvb轉型三、創造團隊合作學習的機會(Collaborative group learning) 學習科學的研究指出:
0 ~: F, [8 W2 G+ x5.39.217.76 「有效學習不再只是透過埋頭苦讀。大腦科學發現,互動、合作、協調的過程中,才能真正建構起知識。」% a( I. H' \* C: o
要創造團隊學習的機會,老師就必須從教室管理者的身分,轉型為團隊經理人的角色:設定目標、
+ v1 |7 z6 o5 t8 C' iTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 訂定策略、根據團員特質分配任務、鼓舞士氣、完成使命,就如帶領一群球員,完成一場比賽。
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2 I4 p2 G7 @* z& \2 i2 C/ \5.39.217.76轉型四、提供深度評量(Assessment for deeper understanding) 好的評量應重視學生對知識深度的了解,而非資訊、
, b9 P/ I1 M5 r3 u7 l5.39.217.76 知識的儲存量。評量的方式除了傳統的標準測驗,應該透過大量的實做分享、專題報告、小組合作、專案成果分享來呈現。tvb now,tvbnow,bttvb( |/ O! k! ^4 M* b, ?7 j
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「要點燃那把火」,還是只想「注滿那桶水」?要繼續當「工業時代」的灌輸者,' s- p# G0 s/ q! n( M$ ^" M
還是要轉型成「網路時代」的引導者?在教育第一線上的老師們,已經到了不得不抉擇的關口。
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