（布城19日訊）公共服務委員會將於明年1月起執行錄取公務員的新機制，所有申請者在面試前，都會被公共服務委員會預先過濾其背景與資格。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。3 T" |6 z4 \; ` [
政府明年會處理約5萬個公務員空缺名額，而退休公務員有7000人左右。
+ |" E/ R# V1 ~& [: t; ATVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。公共服務委員會主席丹斯里馬末阿當指出，在這項新機制下，鑑定一位公務員的資格，是有關部門主管的權限。; r, Q9 Z, Q2 ?/ ]
“部門主管通常需要半年至1年去鑑定某公務員的資格，意味著該公務員已經進入公共服務領域後，我們才來鑑定其資格，是不恰當的。”公仔箱論壇5 Y4 N/ r$ d. O+ v, i% p' @8 j* ~
他說，通過這層過濾系統，可避免發生申請者出現學術資格文件造假、擁有犯罪紀錄等事情。
2 k+ y0 X4 L; Q1 O( ^& HTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他也說，當局已經與14個部門以及個政府機構討論此事，預料可在明年起落實新的機制，提早過濾公務員職申請者的背景與資格。6 P' Y( D7 M6 o. ]
他今日與所有部門、機構、州政府代表舉行會議後，在記者會這麼說。
% x4 B( c4 c! q% ^1 a公仔箱論壇馬目阿當說，只要通過國民登記局、警方、教育部、高等教育部、報窮局等單位，就能馬上查到任何人的背景資料，例如個人資料、學位認證、犯罪紀錄等。% u& ~* P- I/ S
“既然我們可以加速鑑定公務員資格，就無需等他們進入公共服務領域後才來鑑定。”2 ~* M+ e* }) d6 o0 G; G) G6 b
他繼稱，一旦落實新機制，申請者都被預先過濾，因此當他們被要求前來面試時，被錄取機率已經是非常高。
# [2 ^- [5 d: TTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。馬目阿當在會議上向各部門提出要求，即務必向當局匯報職位空缺情況，讓當局填補人手。 |
發表於 2012-12-20 07:33 AM
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