美國多個主流媒體的專欄作家群起呼籲抵制蘋果公司的產品,以抗議蘋果涉嫌縱容富士康等零件供應商、產品製造商苛待職員、漠視工人安全。5.39.217.76: l9 j; _4 h ^$ C
他們批評近年帶動電子消費潮流的iPhone、iPad等均涉及“人命代價”,面對公關危機蘋果總裁庫克則強調,蘋果不會漠視工人工作環境。" K: W- s- c0 {0 R9 d
1 Y+ V6 N+ p5 v/ g" o狠批“蘋果與魔鬼交易”
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美國《紐約時報》等傳媒報導,為蘋果生產零件或裝配iPhone、iPad等產品的中國工廠壓榨、剝削職工。有關報導在網上論壇間轉載,重挫蘋果形象。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 Z# m2 U& d: T
6 f+ `1 F/ U/ O4 @7 d《福布斯》專欄作家科漢以標題“23個死人築成你的科技世界:是抵制蘋果的時候?”發文,說:“假如你把為你製造iPhone、iPad而死的工人加起來,便會發現人數高得驚人。”5.39.217.76- r" O! y+ s% y4 [4 Z
) F& \. R0 L* v2 v" ^1 h9 m時事觀點網站Daily Beast及《新聞週刊》的科技評論員萊昂斯,在狠批“蘋果與魔鬼交易”之余,更批評消費者助長歪風。他寫道:“最終要追究的,不在蘋果與別的電子商,而在我們消費者。”
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根據《紐時》報導,蘋果雖然每年稽查並揚言會與違規廠商取消合作關係,但該公司自2007年起做了近350次稽查,發現大量違規個案,取消合作的不到15家供應商。
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9 U4 m7 V d: D5.39.217.76229間蘋果產品廠房有62%的工時超過蘋果規定的每週最多60小時,近三分之一有危險廢物的問題。
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蘋果的iPod、iPhone和iPad收益可觀,除了受追捧,還因為中國的廉價勞力。
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在富士康任職7年,去年4月離職的主管李明啟(譯音)說:“除了提升產品質素和減省生產成本,蘋果從未關心過別的事情。一旦富士康成了蘋果供應商,蘋果便不再留意職工條件或任何跟其產品無關的事。”
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庫克:關心每名職工
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蘋果行政總裁庫克在回應供應商被指苛待員工的電郵中聲稱,蘋果“關心環球生產線上的每名職工”,不會漠視超時及不安全工作問題,“任何指我們不關心的揣測,顯然均屬訛傳和對我們的攻擊”。tvb now,tvbnow,bttvb- ^, }# S2 H+ E
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[蘋果供應商被數八宗罪]tvb now,tvbnow,bttvb& h& i; l5 b/ |* q
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1. 不良工作環境,例如iPad拋光工序致車間長期佈滿鋁粉,但工人缺乏個人保護設備,致雙手皮膚染成銀灰色,承受中樞神經系統受損的威脅。5.39.217.768 A3 N8 p" E( W* N0 r7 S' @
2. 每天長達12小時,每週工時逾60小時,有時甚至7天都要工作。) o$ l. E6 C( d% x; S# }
3. 薪酬少於最低工資,無加班費或遭克扣。5.39.217.76" |! C& @* r7 B! R) C! I4 S
4. 非自願勞動,入職須繳“招聘費”。
* V- p9 Q* g. d* HTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5. 不適當處理有害廢料。
' F$ W! Q( F5 p+ o2 K+ q6. 竄改紀錄。5.39.217.76! g9 e1 m$ o/ N6 v
7. 宿舍環境過於擠迫。公仔箱論壇* N7 O7 \, @9 g
8. 聘用未成年工人,最小的15歲。 |