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, i( k p" \! y6 ?（吉隆坡19日訊）人力資源部長拿督蘇巴馬廉說，要留住本地人才，薪金是主要關鍵。
% o2 m, W5 J% e; k' C% Z; u5.39.217.76“大馬每天有15萬名大馬人前往新加坡工作，他們主要是因為薪金而到獅城工作。”
7 y. G2 H$ Z8 F# Q4 R. K* Q3 Y0 uTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他今日為JobHunt有限公司出版的新雜誌《People’s Edge》主持推介後對記者說，若包括在新加坡居住的本地人，人數可達25萬名，因此政府將會認真看待薪金問題。tvb now,tvbnow,bttvb4 K( c4 P: T9 D$ W6 v
調整薪金配合轉型! A/ A: E! Y6 b7 j. T
但他同意薪金調整必須逐步進行，同時配合政府的經濟轉型計劃。
8 M n+ g" I( L. @# Ntvb now,tvbnow,bttvb另外，他促請國內人力培訓學院，今後改變培訓方式，提供高層次人力培訓，以符合市場需求。
! h7 `6 A7 |! d" C' ctvb now,tvbnow,bttvb他說，政府今後將改變方式，提供更多培訓撥款給那些注重高層次和高技術培訓的學院。
: q4 D6 R3 S0 ]8 ?0 n+ \16億培訓計劃! N2 \6 P* ~) s; U4 f
效果不彰TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! V4 C3 [& k! z: ^4 c) A/ j' L
蘇巴馬廉說，該部花費16億令吉作為各企業單位的人力培訓費用，可是卻看不到成績。
' G7 K7 d8 e) U% s“我們接下來會看通過怎樣的方式來提高這筆款項的實用性。”
. ?3 ?# E" o$ T3 {TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他說，市場的需求已朝向高技術及高生產率的階段，但是政府發現很多雇主和企業仍為員工提供低層次的培訓，包括培訓學院。
) I; g" T6 K2 z5.39.217.76他指出，政府希望這些雇主和學院負責人自行改變思維，以便協助政府達致上述目標。
& C) u* N9 E9 y2 Z# e公仔箱論壇“這項目標是否能實現，很多時候須依靠學院和企業提供哪類培訓課程。”
% G8 l" n- z8 Y8 E2 pTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。（星洲日報） | 
發表於 2011-9-20 05:03 PM
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