美國得州大學學者哈默麥許在新書《美麗有價》中指出，如果將外貌美醜分等級，長相平庸的人要比長得出眾的人少賺10至15%。他認為外貌歧視等同種族歧視，應該立法保護。( Y- \# m) M* i/ H9 c
美女帥哥誰不喜歡，曾經就聽一位在服務業領域工作的朋友說，當客服人員一張臉尤其重要，當客人無理取鬧時，如果遇上服務他的是一位長相賞心悅目的女孩，對方的火氣將會減半，因為正常人見到美女，會心兒砰砰跳，哪還記得生氣？他認為，強調外貌是工作需要，將減少不必要的衝突，對各方都好。5.39.217.763 T# O1 l" t. K! C
我不認同這種論調，但也不得不承認這世界是殘酷的。- ]9 w( r1 f h y# o
我又想起了另一位朋友抱怨，女性年紀只要超過30歲，要找（換）工作就不太容易了。如果這名30歲的女性已結了婚並生了小孩，機會就更少。在一般人的刻板印象中，有了家庭的女性，一定沒法兼顧好工作，辦事效率肯定比一般人低。甚至還有公司認為，已婚女性隨時會拿2個月產假去生小孩，工作堆著沒人做會耽誤進度，恫嚇女職員不要懷孕。* z. r# G, W& h5 O: o4 ^+ P0 c" @
朋友憤憤不平的何止這一類的年齡或對已婚婦女的歧視，在我國，各式各樣的歧視仍無所不在。' F. H' L' q5 {' }3 a
找工作填寫履歷表時，非得註明性別、年齡、宗教、膚色以及婚姻狀況，最後遞表時，還得附上近照，缺一不可。曾在英國打過工的一名友人說，她在英國求職時，以上各項都不需填寫，因為填寫任何一項，都可能影響雇主的判斷，進而構成歧視。
7 I, ?, ]4 d* g0 A2 G公仔箱論壇如今，美國研究立法保護長相抱歉者，可謂更上一層樓，甚麼時候我國才會研究立法，確保性別、年齡、宗教、膚色、長相歧視的現象不再發生。 |
發表於 2011-9-11 09:23 PM
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