五間巴士公司將於 4月起與工會就今年加薪展開談判，五間巴士工會昨率先提出要求加薪 6.5%至 8%，料資方將會還價，工會將力保加幅不低於通脹率，否則不排除發起工業行動。汽車交通運輸業總工會昨聯同屬下五間巴士分會，提出今年加薪 6.5%至 8%，較去年要求加 5%至 7.5%為高，日薪員工則每日加薪 40元。發言人鍾健華表示，不少分析都指今年通脹壓力極大，至少上升 4%，甚至高逾 6.5%，因此提出較高加幅。
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9 d0 \5 t) _5 a$ ]3 ?( ^' I公仔箱論壇望幅度高於通脹工會指經營九巴及龍運巴士的載通國際，去年上半年盈利超過 6億元；新巴及城巴母公司新創建去年溢利也超過 41億元，應與員工分享成果。新大嶼山巴士由新創建和冠忠巴士合組。去年各巴士公司平均加薪 1.8%，鍾健華表明今年至少必須高於通脹率，「如果通脹去到 4、 5%，仲係加 1%，不排除會有工業行動」。五巴工會會員共有 12,000人，佔五間公司車長和文職人員約六成。新巴及城巴發言人表示會視乎財政狀況、經濟環境、營運表現釐定加薪幅度，但指目前經營環境困難，如油價上升及隧道加費，帶來很大壓力。九巴發言人表示，年中會與工會商討薪酬調整幅度。 |
發表於 2011-1-28 05:09 AM
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